Vi söker en erfaren hållbarhetsspecialist som kan förstärka ett hållbarhetsteam under en tidsbegränsad period. Rollen kombinerar strategiskt och operativt hållbarhetsarbete och passar dig som är van att omsätta komplexa krav till konkreta arbetssätt, analyser och förbättringar i en större organisation.

Du kommer att arbeta nära hållbarhetsfunktionen och verksamheter inom organisationen, med ansvar inom bland annat CSRD, dubbel väsentlighetsanalys, klimatredovisning, omställningsplaner och miljöledningssystem.

Arbetsuppgifter

• Leda och utveckla delar av organisationens hållbarhetsarbete.
• Vara expertstöd till chefer och verksamheter i hållbarhetsfrågor.
• Ansvara för och vidareutveckla arbetet med dubbel väsentlighetsanalys, DMA.
• Arbeta med uppföljning och utveckling av omställningsplan.
• Sammanställa, analysera och kvalitetssäkra klimat- och miljödata.
• Ansvara för miljöledningssystem enligt ISO 14001.
• Bidra till utbildning och kompetensutveckling inom hållbarhet.
• Arbeta med klimatberäkningar enligt GHG-protokollet och Science Based Targets.
• Bidra inom revision, rapportering och hållbarhetsstyrning.

Krav

• Minst 5 års erfarenhet inom hållbarhet, miljö eller klimat.
• God erfarenhet av CSRD och dubbel väsentlighetsanalys, DMA.
• Erfarenhet av klimatredovisning enligt GHG-protokollet.
• Erfarenhet av omställningsplaner, klimatmål och Science Based Targets.
• Mycket god kunskap om ISO 14001 och miljöledningssystem.
• Erfarenhet av revision, rapportering och hållbarhetsstyrning.
• Akademisk utbildning inom hållbarhet, miljö eller motsvarande.
• Mycket god kommunikativ förmåga på svenska och engelska.
• Förmåga att arbeta analytiskt, självständigt och lösningsorienterat.
• Förmåga att skapa förtroende och samarbeta med flera olika intressenter.
• Förmåga att omsätta komplexa krav till praktisk handling.

Meriterande

• Erfarenhet av hållbar värdekedja och leverantörsarbete.

Övrig information

• Start: TBD
• Uppdragslängd: TBD
• Omfattning: 100%
• Plats: Stockholm

Ansökningar tas enbart emot via vår hemsida

För att vi ska kunna överväga din ansökan ber vi dig se över ditt CV och tydligt beskriva hur du uppfyller ovan krav. Du ska även ange två referenser, varav minst en ska ha varit din tidigare chef. Om din profil går vidare i processen kommer referenserna att kontaktas. Vi kontaktar alltid dig innan referenstagningen genomförs.

För vissa av våra uppdrag behöver man som partner och partnerföretag genomföra en bakgrunds- och kreditkontroll.